假设你手里有三个题目:“跟进数据治理战略”“线索跟进记录怎样填写”“如何搭建跨系统管理架构”。对于连记录字段都不熟的新同事,先选第二个。它能让人完成一件小事,也为后面整理旧数据打基础。
假设你手里有三个题目
假设你手里有三个题目:“跟进数据治理战略”“线索跟进记录怎样填写”“如何搭建跨系统管理架构”。对于连记录字段都不熟的新同事,先选第二个。它能让人完成一件小事,也为后面整理旧数据打基础。
开头直接展示一条不完整记录,再逐项解释缺什么,随后给出完整教学样例,最后让读者检查自己的一条记录。不要把练习写成“思考数字化的价值”,因为那无法检验他是否会填写。
请一位新人照着文章完成一次
请一位新人照着文章完成一次。假如他问“联系人姓名相同怎么办”,把这个问题补进编号部分。假如他仍然只写“已处理”,就补一组具体动作的表达例子,并说明不能靠编辑替实际负责人编造。
这一轮反馈带来的修改,比发布后只统计浏览量更能直接改善教学。文章可以写得长,但每一段都应在帮助完成任务。

